5月4日，在中國共青團成立96周年當天，湖北監(jiān)理公司團總支舉辦了“五四”青年節(jié)專題座談會，公司黨總支書記、總會計師徐建軍、項目支部書記董華及公司團員青年等26名員工參加此次座談會。會議由團總支書記萬正璽主持。
??? 座談會上，大家圍繞“青年人才建設”這一話題展開討論，結合各自的學習、工作、生活經(jīng)歷，踴躍發(fā)言。有的員工說：“青年人才建設首先在學歷上要設立門檻，并嚴守門檻；其次建議組織新員工入職培訓、專業(yè)技能指導活動，進一步推進‘導師帶徒’ 活動，這些活動對青年人成長都能起到較好的引領作用?！庇械膯T工指出：“青年人才建設關鍵看自身，只有自身充滿一種安定下來的工作熱情，擁有一顆積極向上攀登的精神，才能激發(fā)自己在平凡崗位上的潛能。”有員工強調(diào)：“青年人才建設最大的難題就是留住年青人，當前，尤其是建筑類行業(yè)青年人才流動性很大，留住年青人最大的法寶就是讓年青人有明確的職業(yè)規(guī)劃，積極培養(yǎng)他們對公司的歸屬感，其次是公司要敢用年青人，給年青人提供施展才華的舞臺。”還有人談到：“監(jiān)理行業(yè)作為一個服務產(chǎn)業(yè)其社會地位并不樂觀，有些場合甚至還存在被擠兌的現(xiàn)象，作為監(jiān)理人應該如何讓自己自信起來？”這個問題讓人意味深長，也值得我們所有的監(jiān)理人深思……
??? 公司黨總支書記、總會計師徐建軍給予團員青年們殷切希望。他說以后會重點針對青年再學習、身心健康、崗位技能以及婚戀交友等方面的迫切需求提供服務和幫助。希望年青人堅定理想信念，永存高遠之志；勤奮學習實踐，筑牢成才之基；砥礪品德修養(yǎng)，唱響文明之歌。徐書記對共青團工作提了四點建議：建議通過QQ群、微信群建立青年互動社交平臺；建議青年員工多瀏覽公司網(wǎng)站新聞；建議在青年員工較多的監(jiān)理處搭建團支部；建議青年員工間加強思想溝通，有困難找組織。要求團總支做到想黨政之所想，急青年之所需，深入青年搞清楚青年在想什么、做什么、對黨有什么呼聲和訴求，把廣大青年的智慧和力量凝聚到黨政中心工作上來，把黨的關懷送到青年中去，積極發(fā)揮團總支的更大作用。
??? 會議號召大家參加“執(zhí)行力建設”的征文活動。